江西奉新：培训班上花样多，学员培训出成效

　　全面二孩开放后，母婴从业人员的需求量总体上升，岗位质量逐渐提高，层次也多样化，生二孩的多数是“80后”年轻人，他们看重高端母婴保健人才的文化素养、学习、沟通能力及先进的育儿观念。

　　近日，在奉新县就业局四楼培训教室，来自该县62名失业妇女参加了为期一个月的育婴员培训班。本次聘请了卫校的专业老师前来授课。培训内容以现代家政服务观念和技能为主题，讲述了育婴员的职业道德，介绍0-3岁婴幼儿的生长发育和基本规律、生活照料、保健与护理、婴幼儿早教及相关法律法规知识，以及在工作中涉及到却容易疏忽的细节问题。

　　在多功能的培训教室里，桌椅摆成U型，中间一个操作台，学员坐在周围。乍一看，不象是上课，便象是一期综艺节目，老师像节目主持人，学员像评委。只见操作台上摆满了各式各样的家政道具，培训老师利用手中的家政娃娃认真地讲解婴幼儿抚触的具体步骤、方法及要点，熟练和标准的操作吸引着每一位学员。轮到学员动手练习了，大家都兴趣昂然，沉着、冷静的完成每个步骤。现场气氛非常热烈，真正做到人人动手。为提高培训的上课效率，培训中还采用结伴互助、分组竞赛、抽签答题、学员点评等培训形式，有效地提高了学员培训的积极性。

　　通过学习，学员们体会到了对于婴幼儿照料，看似简单，真正将它做好却很困难，需要育婴员在实践工作中不断的学习和总结经验。

　　培训班上的高阳和高涵两姐妹由于家境不是很好，也从事过多年家政工作，但一直没经过正规培训，收入也不高，也没拿到职业技能鉴定证书，对于这份工作总觉得缺少点什么，一个偶然的机会，得知奉新县就业局要举办育婴师培训班，培训后参加职业技术鉴定考试，合格后可以领取证书，就毫不犹豫的参加了。“培训班来对了，我以前也参加过不少培训，但这次是最有效的，老师不光理论知识讲得仔细，操作更是到位，有一种豁然开朗的感觉”。姐姐高阳高兴的说。培训刚结束，妹妹高涵就接到了单，到时苏州上户去了，照顾月子里的产妇，每月4天假期，月工资11000元。在育婴师学员微信群里，高涵还给群里的姐妹们推荐工作，有好几户需要聘请育婴师和月嫂，月工资在5000-8000元，学员陈小妹在高涵的推荐下已经到苏州上户了，还有几位学员也相继上岗。

　　“授人以鱼，不如授人以渔”，真正做到授之以渔，学以至用。奉新县就业局开展育婴师培训，满足了不同年龄，不同文化程度妇女的培训需求，为其就业提供了门路，也提高了培训的实效性。