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昆明铁路局创新开展主题教育活动 引导职工树立工匠精神

作者:詹晶晶 万乘里   来源: 新华网    发布时间:2017年11月02日

  “我是开口销,这是活动盖板上的我,这是停放制动缓解拉绳安装座上的我……咦?轮盘制动夹钳上的我怎么不见了?”这是昆明铁路局“强基达标、提质增效”主题教育活动宣讲讨论展示会上的场景,一名职工套上长衫扮成开口销蹦上舞台,另一名职工扮成手电筒努力寻找开口销踪迹。通过拟人化的情景剧,让铁路职工们看到自己日常工作的情形,职工们不禁捧腹大笑。

  2016年12月云南开通高铁以来,每逢小长假,高铁客流屡创新高,而在旅客畅快出行的背后,昆明铁路局也面临着巨大的考验。据了解,昆铁局管辖的铁路线运营里程达3710公里,车站210个,职工总数3.6万余人。铁路点多线长,很多职工坚守在远离城市的小站,有的职工一个人坚守在四周荒无人烟的防洪看守点。而高铁设备技术含量高,检修难度大,动车和线路设备基本在夜间检修,职工的一点疏忽就可能导致事故发生。

  为此,今年9月以来昆明铁路局先后召开了5场“强基达标、提质增效”主题教育活动宣讲讨论展示会,创新采用情景剧、歌舞剧、诗歌朗诵等生动活泼的形式,引来参会的3000多名职工的喝彩和点赞。

  目前,昆明铁路局开始进行设备秋检秋鉴工作,即对明年春运的运输设备进行一轮全面的检查,积极开展“强基达标、提质增效”主题教育活动,有助于增加职工高度的责任意识,提高铁路设备检修维护质量。

  “主题教育要在手段和内容上创新,把我们所宣传的内容和职工的关心关注结合起来。”昆明铁路局党委书记周荣表示,除了进行调研、学习、传达外,还要增加宣讲讨论展示环节,使用新颖的方式和载体吸引职工,引导职工树立工匠精神。