为了更好的胜任工作，职场需要具备的能力有哪些？
时代在发展，职场也在变化，为了能够更好的胜任工作，职场需要具备的能力有哪些呢?
1)培养明确目标、坚持不懈的能力。想要成为上司的得力下属，就需要明确自己的工作职责、自己的地位、了解自己工作的意义、上司对你的期望，无论是做什么样的工作，遵从自己的内心和初衷，明确自己的目标并坚定信念，这样才有可能做出超越上司期望的成绩，得到上司的青睐。
2)培养设计解决方案的能力。在遇到问题时，除了向领导汇报之外，如果我们可以准备好多个解决方案供领导选择与定夺时会更好。能够领会需求，并针对需求设计出解决方案的能力，并不断的学习解决方案所需的新的知识的能力，是职场人培养自己核心能力的重要方向。这个能力，无论在什么行业、什么工作岗位上都是可以通用的。
3)提升自己的正能量，培养自己的自愈能力。有专家研究过，如果一个人保持正向乐观的心情，在处理问题的时候得到满意结果会比其他人多出20%的机会。在职场中工作，挑战无处不在，就难免会产生各种各样的压力和挫折，培养自己良好的心态能够让人更积极的应对，找出失败发生的原因才能吸取教训，自我反省才能够更好的发现自己的不足。提升自己的自愈能力是对于自己无论在什么样的环境当中都能够适应和成长的关键。
以上整理的三种职场需要具备的能力，是帮助你在这瞬息万变的工作环境当中应对未来的最好准备，是你无论在做什么工作当中都相通的能力。不要忽视提升自己的能力。
