太原天然气有限公司对新入岗职工进行培训
为保证城市安全稳定供气，满足用人需求，近日，太原天然气有限公司根据集团公司统一安排部署，选拔了部分工厂区留守处人员补充到了一线岗位。
此次人员选拔通过组织报名、体能测试、面试、体检等环节，确定172名人员入职。公司于11月9日在6层会议厅举行了工厂区分流人员入职培训，为期4天。培训内容涵盖入职后的人事关系、薪酬制度、培训制度、保险制度；燃气规范服务相关业务问答；燃气基础知识；燃气输配系统生产工艺流程；燃气智能表、灶常规知识及相关规程；安全生产法等普及与学习。培训结束后，新入岗职工进行了上岗知识闭卷考核。
此次培训增强了员工对企业和燃气事业的理解和认识，促使员工更快地适应环境和新的工作岗位，为今后的工作奠定了坚实基础。
