二矿调度室做好职工教育培训工作
今年以来，阳煤二矿调度室把做好职工教育培训工作作为当前安全生产工作的重中之重，制定专项措施，积极推进该项工作落实。
在职工教育培训工作中，二矿调度室为避免“一篇讲义走过场”的教育表面化、形式化，要求各级管理人员深入现场，通过建立职工培训档案、现场纠错等方式，做到因人施教、按需培训。他们严格执行“一周三培”、干部包保等制度，每月组织抽查考试。各队组还结合实际制定了年度、月、周、日全过程培训计划，明确培训目标和对象，真正做到通过培训人人持证上岗。
同时，二矿调度室还建立采煤工艺七大工种“现场比武、现场纠错、座谈交流”三位一体培训模式，组织关键岗位职工开展比武活动，规范职工现场操作行为，不断提升职工安全技能水平。
