创新培训模式 发力精准扶贫

　　近年来，为切实解决建档立卡贫困人口和整体搬迁移民的就业创业问题，江西省修水县就业局找准就业工作与扶贫工作的结合点，把技能培训作为增强扶贫攻坚造血功能的主要抓手，积极运用“四种”培训模式，精准发力，真心帮扶，使贫困户尽快脱贫致富。

　　“移动式”培训。修水是国家级贫困县，该局将互联网农村电子商务培训作为精准扶贫的突破点，通过送流动电商培训下基层活动，推动电商进农村和电商扶贫深入开展。先后在渣津、西港、港口、山口、太阳升等乡镇免费开展电子商务培训班10期，培训学员600人。部分参训学员成为农村电商领头雁，与三品电商、厂家网等电商企业合作，在白岭、全丰、白桥、港口等乡镇建立电商服务站19家，据悉，学员们计划在年底前开设100家电商服务站，农户们鼠标点一点，网上就开店，手机摇一摇，就能挣钞票，深藏在大山中的优质农副产品，再也不愁找不着婆家了。

　　“引领式”培训。顺应电商产业发展新形势，对SYB创业培训课程进行优化，采取“7+3”培训班模式，组织创业培训7天，电子商务培训3天，实现“学习”与“实践”的无缝对接，实现产品销售线上线下相融合。高标准规划建设电商创业孵化基地，搭建起政策咨询、综合服务、人才培训、商务洽谈、产品展示、网络信息等六大服务平台，形成了完善的电商创业孵化支撑服务体系，积极引导城乡劳动者入园创业。目前，该基地入驻电商企业45家，物流公司6家，孵化学员262人，累计举办电子商务培训班35期，培训学员2100人。

　　“专业式”培训。授人以鱼，不如授人以渔。在对建档立卡贫困户统一进行识别筛选的基础上，修水县于7月21日组织全县有脱贫致富培训意愿的农村妇女启动母婴护理员(月嫂)培训，至目前共组织培训280人，建立了一支诚实守信、技能过硬、服务文明的专业化月嫂队伍，使精准扶贫走上快车道。为贫困家庭妇女拓宽就业渠道、增加就业机会，搭建一个更好的平台，以实现农村妇女致富需求同城市月嫂社会需求的有效对接，是修水县就业局月嫂培训基础上的进一步延伸，是探索实现农村劳务“技能培训新包装、定点引导再输出”的对接型劳务输出的一次有益尝试，更是实践富民增收和脱贫攻坚目标的一件实事。

　　“联合式”培训。扶贫先扶智，致富先育人。通过组织贫困家庭劳动力精准培训，增强其自身脱贫能力，带动整个家庭脱贫致富奔小康。针对残疾人的身体条件与培训愿望,联合县残联率先开展的残疾人电子商务培训;针对年龄偏大又没有劳动技能的贫困群众，开办家政服务和医院护工培训;针对二孩市场需求，组织有一定劳动能力的贫困家庭妇女进行月嫂培训;针对青年外出务工的贫困家庭劳动力, 联合县安监局等部门开展电工电焊等实用技能培训;针对具备创业条件、有志在家创业的，组织进行创业培训;针对贫困家庭大中专毕业生和留守育儿年轻妇女，开展电子商务培训;针对年龄偏大、不愿外出的，开展农业实用技术培训，提高生产技能，增强发展种养产业的能力……总之，按照贫困家庭劳动力的实际情况，做到因人施训，应培尽培。